Devenir travailleur indépendant
Les formalités à accomplir pour devenir travailleur indépendant
Selon l'URSSAF, est travailleur indépendant celui qui exerce son activité intellectuelle ou commerciale - MEME A TITRE ACCESSOIRE - dans le cadre d'un contrat d'entreprise et non dans celui d'un contrat de travail (en d'autres termes, le travailleur indépendant a des clients alors que le salarié est lié à un patron).
Pour motamot, un travailleur indépendant (ou freelance / solo / professionnel autonome...) est donc une personne qui effectue ELLE-MEME une prestation pour UN CLIENT.
Cette personne n'a donc en théorie :
- PAS DE PATRON
- PAS D'ASSOCIES
- PAS DE SALARIES
Devenir travailleur indépendant implique des formalités !
Celui ou celle qui souhaite exercer une activité indépendante non salariée est tenu(e) de faire procéder à son immatriculation par l'intermédiaire d'un centre de formalités des entreprises (CFE).
Le décret n° 96-650 du 19 juillet 1996] énumère le CFE compétent en fonction de l'activité exercée.
Les professions libérales s'incrivent auprès de l'URSSAF
Les commerçants s'incrivent auprès des chambres de commerce
Les artisans s'incrivent auprès des chambres des métiers
Les agents commerciaux, s'incrivent auprès des tribunaux de commerce
Vous pouvez aussi choisir d'exercer sous la forme d'une entreprise à Associé UNIQUE
Les artistes / auteurs ont un statut particulier.
Vous pouvez aussi choisir d'exercer en portage salarial
A à D
- Avantages +
- Contrat de portage salarial
- Consultant
- Conseil en portage salarial
- Commerciaux et agents Co
- Cabinet de consultants
- Document d'information pré-contractuel
- Devenir travailleur indépendant
E à H
- Entreprise de portage salarial
- Expatriés en portage
- Freelance, freelancer
- Formateur, formation et portage
- Facturer en France, facturer à l'international
- Guide du portage salarial
- Graphisme PAO et portage salarial
I à L
M à P
- Métiers de la santé
- Métiers du portage salarial
- Portage salarial en immobilier
- Portage salarial et consultants
- PEE et portage salarial
Q à Z